|
장단점
<1> 행렬 구조의 장점
① 조직의 구조화에 있어 집권화와 분권화를 동시에 가능하도록 해줌.
② 업무 세분화와 분권화에 대해 통합적인 서비스를 유지하면서도 복잡성의 장점을 살림.
③ 불확실하고 역동적인 환경에 대한 적응
|
|
|
6) 공간적 분산
2. 조직 구조의 분류
1) 공식 조직과 비공식 조직
(1) 공식 조직
(2) 비공식 조직
2) 수직적 조직과 수평적 조직
(1) 수직적 조직
(2) 수평적 조직
3) 수직적 조직과 수평적 조직의 장단점
Ⅲ. 결론
|
|
|
장단점, 영향 등에 대한 질문이 필요하다. 효율적인 파트너체계를 구축하기 위한 요건으로 다음과 같은 것이 충족되어야 할 것이다.
- 파트너의 소재와 목표 및 능력에 대한 정확한 파악이 있어야 한다.
- 관련 파트너와 미리 연계
- 문제점 함
|
|
|
장단점을 상호보완 하고 국가에 맞는 알맞은 제도를 확립하여 국가관리를 해야한다.
참고문헌
1. 미국정치와 행정, 함성득, 남유진 공저
2. 현대 정치학, 오스틴 래니 지음 ; 권만학 외 옮김
3. 국가학, 김 명, 전영사
4. http://kyungnam.hananet.net
5. h
|
|
|
의존하기보다는 몇 가지 전략을 혼용하여 사용하기도 한다. 1. 역할
2. 권력
3. 의사전달 구성요소 장애
4. 집권화와 분권화
5. PERROW
6. Fiedler의 리더십 상황이론
7. Thompson의 기술유형
8. James D. Thompson과 Arthur Tuden 대안선택의 전략
|
|
|
전략에 얼마나 효율적인지부터 살펴보아야 할 것이다. I. 서론
II. 본론
1. 매트릭스 조직구조란?
2. 매트릭스 조직 구조의 장단점
1) 매트릭스 조직구조의 장점
2)매트릭스 조직구조의 단점
3. 매트릭스 조직구조 성공사례
Ⅲ. 결론
|
|
|
전문화
2. 명령일원화
3. 감독의 범위
4. 집권화와 분권화
Ⅱ. 조직구조의 유형
1. 라인-스탭 조직
2. 기능별 조직
3. 사업부제 조직
4. 매트릭스 조직
5. 팀 조직
1) 업무단위형 팀 조직
2) 프로젝트형 팀 조직
6. 네트워크형 조직구조
|
|
|
집권화와 분권화
3) 복잡성
4) 통합
3. 조직구조와 상황변수
1) 조직규모와 조직구조
2) 조직환경과 조직구조
4. 애드호크라시
1) 애드호크라시의 개념
2) 애드호크라시의 특징
3) 애드호크라시의 장단점
|
|
|
장단점과 효과를 분석하여 적절한 대안을 강구해야할 것이다. 경영과 이용효과 측면에서 자율성을 존중하면서 신중히 접근해야할 사안이다. 통합과 분산은 집권화분권화, 중앙화지방화 의 관계처럼 그 가치와 효율성을 따지는 것만큼이나
|
|
|
정치ㆍ경제ㆍ사회ㆍ문화적 배경을 고려한 자치구조의 개편이 절실하다. 우리나라 정치행정환경, 특히 분권화 논리에 부합하고 각 자치단체의 여건에 부응하는 정부구성형태를 채택하여야 한다.
5) 중앙과 지방정부 간 통제와 자율의 불균형
|
|
메뉴펼치기
